新密市四抓扎实做好远程教育新平台建设
为迎接党的十九大胜利召开，确保广大党员干部能够及时收看党的十九大盛况，按照省、市远程教育升级改造工作要求，新密市高度重视，超前谋划，采取多项措施，全面推进远程教育新平台建设，截止目前，全市所有计划内远教站点全部升级完毕。
一是抓组织，压实工作责任。自收到升级改造的任务后，新密市高度重视，迅速在部长办公会上进行汇报，市委常委、组织部长李婷对升级改造工作做出批示，要求把此次升级改造工作作为一项政治任务，高标准、高质量完成。并召开专题会议，成立专项工作协调领导小组，制订下发《关于做好党员干部现代远程教育终端接收站点升级改造工作的通知》，明确市远程办、联通公司和乡（镇）办工作职责，统一思想，明确要求，同时把远程教育新平台建设作为年底基层党建考核的一项重要内容，进一步提高各乡（镇）办对远教工作的重视程度，为新平台建设提供思想保证。
二是抓规范，确保建设质量。对全市所有村（社区）站点场所进行了摸底调查，全面准确了解掌握站点硬件环境。针对部分站点电视机老化、场所不规范等情况，提出了“三高三规范”和“五防四有”的建设要求，对不符合要求的站点制订整改措施，确定整改时限，为新平台建设奠定了基础。在开展计划内站点升级改造的同时，把全市所有计划外站点纳入升级改造日程，确保远程教育新平台在新密市全覆盖。
三是抓协调，确保建设进度。为保证新平台建设顺利推进，新密市与联通公司建立常态化沟通协调机制，选派骨干技术人员成立站点摸排、业务受理、安装调试、使用培训四个专项团队，对全市远教站点开展升级改造，建立升级改造群和工作日报制度，随时掌握建设进度。同时，明确各乡（镇）办党委副书记为第一责任人，抽调专人全程跟踪升级改造工作，协调解决建设过程中遇到的问题。
四是抓学用，充分发挥作用。按照边建设、边使用的原则，每建成一个站点，都积极组织党员群众收看远程教育节目，配套相关制度，完善收看记录，统一印制《党员干部现代远程教育三簿一册》、《党员干部现代远程教育意见反馈记录簿》，进一步规范了组织管理、播放收看等工作。同时，把基层党组织每月主题党日和远程教育相结合，把“学理论”作为一项固定动作，充分发挥远程教育设备作用。
登封市“四查四问四确保”提升驻村帮扶成效
为进一步提升驻村帮扶成效，登封市以入户走访、看望慰问、宣讲政策、落实帮扶措施、为民办实事等形式，在全市帮扶单位和驻村帮扶干部中，广泛开展了“四查四问四确保”走访帮扶活动。一是查脱贫明白卡（挂历、掌中宝）是否摆放在贫困户家中明显位置，问贫困户是否熟悉脱贫政策，确保群众政策知晓率达%。各驻村帮扶干部按照要求，深入分包贫困户，通过实地查看、拉家常的方式，对各项扶贫政策进行宣传和解读，不断提升广大贫困群众的脱贫信心。二是查贫困户帮扶措施是否按计划落实到位，问贫困户对帮扶计划是否认可，确保帮扶措施落实率达%。各驻村帮扶单位不断加强与各乡（镇）区、街道党（工）委之间的沟通协调和日常管理，通过座谈了解，总结驻村帮扶工作中的先进做法，挖掘帮扶干部中的先进典型，提升广大驻村帮扶干部工作效率。三是查影响群众当前生产生活实际困难是什么，问群众急切解决的实际问题是什么，确保群众满意率达%。各帮扶单位利用“双节”，组织本单位帮扶人员开展各类送温暖活动，帮助群众解决实际问题。四是查是否有群众反映的问题未解决，问群众的合理诉求，确保所帮扶村和谐稳定。各帮扶单位根据活动开展情况，总结梳理自身工作中存在问题，不断改进工作作风。同时，结合帮扶户提出的意见建议，逐户量身，有针对性的制定“一户一法”的帮扶措施，切实提高帮扶成效，为顺利实现脱贫攻坚任务奠定基础。
荥阳市“万名党员进党校”科级干部暨公务员轮训班圆满结束
近日，随着荥阳市“万名党员进党校”科级干部轮训班第四期在市委党校四楼报告厅结班，历时一个月的荥阳市“万名党员进党校”科级干部暨公务员轮训班圆满结束。
本次培训的科级干部和公务员共计人，严格落实省委组织部下发的《关于在全省各级党校主体班全面推行党性教育“六个一”模式的通知》精神，按照党的理论教育和党性教育主课不低于70%，领导干部讲课占总课时的比例不低于20%等相关要求进行课程设置，突出理论教育和党性教育，突出领导干部进党校讲堂，突出先进人物事迹学习，突出现场教学直观生动性，突出学员的能动管理，重点安排了夏日红同志先进事迹宣讲、五个现场教学、《习近平的七年知青岁月》研读感悟、党性分析报告撰写、党性交流分析主题班会等内容。学员们纷纷表示，通过这次培训,了解了形势,开阔了视野,特别是现场教学生动直观、震撼力强、触及灵魂深处，增强了党性修养，强化了纪律意识和看齐意识。
（编辑：周瑜鑫供稿：新密市委组织部、登封市委组织部、荥阳市委组织部）
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