为全面推动医务人员对急危重症的规范抢救和应急处理措施，根据年初计划及医教部工作安排，医院于年5月29日-6月29日进行了为期一个月的急救技术操作培训及考核。
年急救技术操作培训
本次培训内容有：1、单人徒手心肺复苏；2、气管插管；3、环甲膜穿刺。培训对象为全院临床科室医生，共分为8批进行，本次培训采取小课培训形式，保证人人都能动手操作，人人都要熟练掌握。培训师资以急诊科主任李遂群和耳鼻喉科副主任张延龄为主，急诊科护士长冯晓燕和医生刘志立进行现场示范操作。每批培训老师们都详细认真讲解，手把手分解动作教学。李遂群主任在培训中结合急诊工作特点，与培训人员分享了医务人员应具有的急救意识和抢救病人的临床经验，结合实际教会大家如何正确选择抢救措施，更多次强调熟练的急救技能是抢救病人的根本。
年急救技术操作考核
6月29日下午，我院对参加培训的32个科室各抽取一人作为代表进行考核，现场抽签确定考核项目，由急诊科主任李遂群、耳鼻喉科副主任张延龄、神经外科主任丁宝献、心内三科主任窦洁、麻醉科主任张建军任评委。参加考核的各科室代表们认真备考，严肃对待，全力以赴，紧抓细节，以最佳姿态展示培训成绩。考核结束李遂群主任对该次培训进行了现场点评。
李遂群、张延龄、丁宝献、窦洁、张建军任评委
急诊科护士长冯晓燕主持考核
单人徒手心肺复苏考核
气管插管考核
环甲膜穿刺考核
李遂群主任现场点评
副院长吕丽娟在考核结束后重申本次组织“急救技能培训考核”的意义：考核不是最终目的，是为了让我们临床医生在今后急危重症病人抢救工作中，能够更加熟练地应对，为病人赢得最佳抢救时机。通过考核我们也看出了科室对急救技能培训考核的重视，也发现了一部分优秀的年轻医师，希望在以后的考核和工作中大家做出更优秀的成绩，更好地服务百姓。
供稿：医教部
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